界首酒店工作服定制

酒店制服怎么去污
酒店制服在穿着时或酒店制服时难免碰到一些油污渍，酒店制服厂家提醒，在洗涤酒店制服，需要针对不同的污渍进行不同的清洗方法。
1、酒店制服上的墨渍：可用饭粒和洗涤剂调匀，涂在污渍部分搓擦，再用清水漂洗干净；也可用一份酒精、二份肥皂制的溶液反复涂擦，亦有良好效果。
2、酒店制服上的圆珠笔油渍：首先要看看酒店制服是什么料子，一般做法是在污渍处下面放一块毛巾，用小鬃刷沾上酒精顺丝轻轻刷洗待污渍溶解扩散后，再把酒店制服服泡在冷水中，抹上肥皂轻轻刷洗，这样反复两三次，就能基本除去圆珠笔油。如果洗后还留有少量残迹，可再用热肥皂水浸泡或煮沸就可以除去，对棉和棉涤织品可以采用这种方法。
3、酒店制服上的霉斑：用2%的肥皂酒精溶液擦拭，然后用漂白剂3%-5%的次氯酸钠或用双氧水擦拭酒店，酒店制服怎么去污较后再洗涤。
如何消毒酒店工服有哪些措施
1、使用酒店工服消毒剂
使用酒店工服消毒剂这也是较常见的一种消毒方式，消毒剂具有杀菌、抑菌、祛味的功效，购买方式很简单，市面上通常就有卖的，我们一定要注意挑选一些*温和无刺激的衣物消毒液，因为过于强烈的很可能会对肌肤产生一定的危害，消毒剂一般都会有一定的刺激性。
2、紫外照射或臭氧消毒
在酒店中有些特殊行业，比如酒店维修设备行业对酒店工服的清洗和消毒要求很高。一般就会采取这种方式进行消毒，简单，也容易操作。紫外线和臭氧的杀菌杀毒性很好，也不会有什么残留物会对人体造成什么伤害。
3、酒店工服在阳光下暴晒
在阳光下暴晒这是较简单粗暴的一种方式了，因为我们都知道太阳本身就具有杀菌和去异味的作用，阳光曝晒经济实用也很简单操作。但是正因为此，缺点也很明显，特别容易变得僵硬，容易对肌肤造成很大的摩擦，影响舒适度，所以一般不建议使用。
酒店工服熨烫好处
1、酒店工服烫平
烫平是熨烫酒店工服较基本的方法，酒店工服穿久了或者清洗方法不正确，布料会出现褶皱，影响酒店工服的美观。通过简单的熨烫，能够使皱折的酒店工服平滑笔挺，使纤维挺括，精致有型。
2、酒店工服褶裥
褶裥的存在主要是增强酒店工服的层次感，属于提高美的标准的一个方法。褶裥指的是裤线、群褶线等。褶裥的存在要越久越好。酒店工服穿久，褶裥的层次感就会消失，或者说层次感会混乱，通过熨烫，可以恢复酒店工服的褶裥的层次感。
3、酒店工服成型
酒店工服穿久了，就会慢慢失去款型，比如该平整的地方不平整，出现褶皱，该出现褶裥的地方，褶裥的层次感消失了。通过熨烫，能够改变酒店工服的面料组织密度与纱线形态等结构因素，来实现塑造服装的立体造型的需要。
4、酒店工服粘合
冬季款式的酒店工服需要在一些部位加固N层衬里，以提高酒店工服的挺阔性。这里所谓的衬里是通过热熔粘合的原理，通过压烫将粘合衬布与服装固定为一体的。热熔粘合只需要在一定温度、压力的作用下，经过一定的时间来完成。
如何解决酒店服装发黄的问题
酒店服装发黄了该如何避免，想必都是我们日常生活中穿着和存放酒店服装时经常发生的，其实只要我们采取一些正确的方法来保护我们的酒店服装，那样就能轻松的应对酒店服装发黄的问题了。
1，清洗干净的酒店服装，在晾晒时也要格外注意，要避免太阳光的直射，因为强烈的太阳光非常容易导致面料受损，并使酒店服装出现变黄的情况。
2，在穿着浅色酒店服装时，有大量汗渍沾到酒店服装上面时，要及时清洗，如果不及时进行清洗的话，汗渍就会渗透到酒店服装面料里面，想要彻底清洗干净，就不是很容易了。
3，不正确的存储方式会导致酒店服装变黄，长时间不穿着的酒店服装在存放时，不要存放在棕色纸板箱子里面，酒店服装长时间接触棕色纸箱会非常容易导致酒店服装变黄，存放酒店服装的地点，需要具备良好的通风性解决，如何解决酒店服装发黄的问题这样会避免酒店服装因为发霉而起黄色斑点。
定做酒店工作服注意事项
一、实用性
首先从员工角度来考虑，即酒店工作服设计要考虑到穿着者的实际工作需要。如客房清扫员就不宜穿裙装，这会影响其清扫房间的质量和效率。其次从制服的面料考虑。一般酒店制服采用化纤面料，其优点是耐用，可水洗，不用熨烫，但也不能**化。纯绵面料由于其吸汗、透气，宜于做厨师制服，但挺刮性能差且易变旧。高档毛料多用来制作高层管理人员的西服，体现气派和风度。
二、周期性
即定做酒店工作服要按季节有所变化，在变化中求统一。由于酒店的空调设备保持室内恒温，一般定做酒店工作服也只有冬夏区别即可。同季的服装，一般隔天一洗，这样每一员工只需三套制服即可：一套现穿，一套待换，一套送洗。服饰一般是二、三年更换一次，以保持服饰的“新鲜度”。
三、美面协调性
酒店工作服既然是酒店形象的组成部分，那么在设计时就要注意它的美观性和协调性。这种美不光来自于服饰本身的美，更重要的是来自于服饰与酒店总体风格、装修布置、环境氛围的协调美。
四、区域特色性
美本身是多重的、复杂的，民族的才是世界的。
酒店制服设计的趋势走向
酒店制服的设计象征着酒店的形象及文化，所以酒店制服设计和一般服装设计还是有很大区别的。
**、酒店制服设计统一化
随着酒店行业的不断发展，酒店风格各有不同，每个酒店都有自己的*特之处，因此围绕着酒店的主题、风格进行制服设计将成为一大趋势。
第二、酒店制服设计时装化
如何让员工喜欢穿“工作服”，那就要从设计上下手，把现代时装的元素运用到酒店制服设计中，打破以往墨守陈规的特点。
第三、酒店制服设计实用化和多元化
在追求个性时尚、清秀高雅的同时也要考虑制服的实用性，从设计技术层面和服务层面进行必要的提升和创新，使酒店员工在穿着时能舒适，便于工作和更好为客人提供服务。同时打破单一制服设计，多元化制服设计会让制服更具有“灵魂”。
第四、酒店制服设计大气、简约化
制服上不再需要花里胡哨的色彩，越来越多的人喜欢简单，在细节上删去繁文缛节，当然也不可过于简单化，精细化的装饰还是不可缺少的，*过多的修饰酒店，酒店制服设计的趋势走向给人一种、简洁、大气、温馨的感觉。让酒店制服回归清秀的风格、高雅的气质。
如何存放各种酒店工作服
1、呢绒工装：
呢绒工服穿着一段时间后，要晾晒拍打，去除灰尘。不穿时放在干燥处。宜悬挂存放，且将织物反面外翻，以防褪色风化，出现风印。存放前，应刷清或洗净、烫平、晒干，通风晾放一天。呢绒服装，挂在衣橱内，勿叠压，以免变形而影响外观。
2、棉、麻工装：
存放时，工服须洗净、晒干、折平，衣橱、柜箱、聚乙烯包装袋都要保持清洁干净和干燥，防止霉变。白色服装与深色工服存入时分开，防止沾色或泛黄。
3、化纤工装：
人造纤维服装宜平放，不宜长期吊挂，以免因悬垂而伸长。在存放含**纤维的混纺织物工服时，可放少量樟脑丸或去虫剂，但不要接触；对涤纶、锦纶等合成纤维的工服，则不需放樟脑丸，更不能放卫生球，以免其中的二萘酚对工服及织物造成损害。
4、丝绸工装：
收藏时，为防潮防尘，要在工服面上盖一层棉布或把丝绸工服包好。白色工服不能放在樟木箱内，也不能放樟脑丸工作服，工作服存放方法有哪些否则易泛黄。
酒店制服包括三个含义
1、实用性
首先从员工角度来考虑，即酒店服饰设计要考虑到穿着者的实际工作需要。如客房清扫员就不宜穿裙装，这会影响其清扫房间的质量和效率。又如维修工服装就得配有多个口袋，以方便摆放一些小型修理工具。其次从制服的面料考虑。一般酒店制服采用化纤面料，其优点是耐用，可水洗，不用熨烫，但也不能**化。纯绵面料由于其吸汗、透气，宜于做厨师制服，但挺刮性能差且易变旧。高档毛料多用来制作高层管理人员的西服，体现气派和风度。
2、美面协调性
酒店服饰既然是酒店形象的组成部分，那么在设计时就要注意它的美观性和协调性。这种美不光来自于服饰本身的美，更重要的是来自于服饰与酒店总体风格、装修布置、环境氛围的协调美。要让酒店服饰成为酒店一道亮丽的流动的风景。
3、区域特色性
美本身是多重的、复杂的，民族的才是世界的。
4、周期性
即酒店服饰要按季节有所变化，在变化中求统一。由于酒店的空调设备保持室内恒温，一般酒店服饰也只有冬夏区别即可。同季的服装，一般隔天一洗，这样每一员工只需三套制服即可：一套现穿，一套待换，一套送洗。服饰一般是二、三年更换一次，以保持服饰的“新鲜度”。

定做酒店工作服各个岗位的定制要求及颜色该怎么选择
1、迎宾员、门童：其特征是具有明显的礼仪标志，要体现庄重、热情、大方，再加上必要的服饰相配，既要能展现出迎宾员的着装美感，又要能表现出酒店的档次，颜色多以红、白或红黑色对比。
2、行李员、领班：着装主要表现行动敏捷、利索，款式多为立领、低圆筒帽，上衣稍短但要得体，制服颜色选择明亮但又不艳丽为好。
3、前台：前台是酒店较重要的职位之一，是酒店经营服务的中心环节。前台的服装主要特征是庄重、沉稳、严谨，因此大多以西服或变款西服为基础款式。配饰整齐，不花哨，颜色素雅而明快，颜色多取深色调的。
4、管理人员：全体的西装面料宜迭用，国产毛料颜色以黑色为主。

酒店工作服的三种设计方法
酒店工作服表现出一个酒店的特色，设计得当的工作服不仅仅体现了整个酒店的服务水平，还能无形对酒店起到一个宣传作用。一个好的酒店工作服就必须要从设计抓起。
1.色调相同，不使用相同的面料
作为酒店工作服，首先要保证的是色调统一，然后可以根据岗位的区别，使用不同质地的面料，或者做些细微的调整。这样在顾客看了没什么区别，但是内部员工可以很好的进行部门划分，**眼就可以看出这个同事是干什么的。
2.统一款式，不同颜色
这种设计方法的重点在于个体色彩变化和搭配，当酒店工作服的款式都一样的时候，可以采用不同颜色来丰富设计手段。就比如服务员使用白色的，客房部使用红色的。这样也能达到丰富统一的效果。
3.同样的面料，不同的款式
使用相同的面料，保证了工作服舒适性的统一，把设计放在款式的变化上面，运用细节的装饰方法，强调岗位分工，既有各自的特点，又给人以很强的整体感。