淮南订做酒店工作服批发 合肥克拉伦斯服饰

酒店工作服等定制的职业装，可能由于穿着的环境或者天气的影响难免受潮发霉，那么我们如何清洗酒店工作服上的霉斑呢?
1、工作服有霉味了要及时的悬挂起来进行通风，并且可以用吹风机吹上十几分钟，这样有利驱散霉味。
2、工作服出现霉点，可用些许绿豆芽在霉点处捻塑，然后用清水涮净，霉点即可去除。
3、新霉斑先用柔软的刷子刷干净，再用酒精*。
4、皮革工作服上有霉斑时，用干净布蘸些肥皂水抹拭，歼灭污垢后立刻用清水洗干净，待晾干后再上皮革油就行了。
5、白色丝绸工作制服上的霉斑，可用6%的白酒擦洗，除霉效果很好。
6、丝绸工作服出现霉斑，通常可以在水中用柔然的毛刷洗，若霉斑较重，可在霉斑的地方涂上6%谈盐水，放置3—5min，再用清水漂洗即可。
其实总体来说，不管是什么材质的酒店工作服，无论有多么的名贵，除了必要的清洗，还是要做好细心呵护，因此日常生活中保养和清洗很重要。
酒店工作服定做注意事项
1.挑选优质厂家：
结合实际情况和采购的数量，挑选一个具有实力且资质、服务经验的厂家。优质厂家需要具备两点：①良好的酒店工作服定做设计经验。②要有足够的生产实力来**服装在规定的时间内完成。
2.服装设计方案：
选择好厂家之后，服装设计方案也要双方共同商定。但需要注意的是，酒店不应把个人的偏好强加于厂商，影响到整个服装设计方案，虽务求款式多变，但整体协调。比如一些特殊的行业，服装面料一定要具有耐磨耐洗性。
3.尺码的确定：
服装尺码的选定需要根据每个员工的身高、胖瘦来确定，但因酒店员工流动性大，所以在交给厂商定做后，如有人员波动等现象，一定要及时通知到酒店，争取在服装尺码上都能满足每个员工的需求。
4.售后服务质量：
售后服务质量的好坏也时刻影响着商家的信誉，酒店除了严格检查货品质量之外，还需要有优质的售后服务。比如服装尺寸的修改，新进员工的增补及工作服装的洗涤保养方法等，都需要有明确的管理条例。

酒店工服熨烫好处
1、酒店工服烫平
烫平是熨烫酒店工服较基本的方法，酒店工服穿久了或者清洗方法不正确，布料会出现褶皱，影响酒店工服的美观。通过简单的熨烫，能够使皱折的酒店工服平滑笔挺，使纤维挺括，精致有型。
2、酒店工服褶裥
褶裥的存在主要是增强酒店工服的层次感，属于提高美的标准的一个方法。褶裥指的是裤线、群褶线等。褶裥的存在要越久越好。酒店工服穿久，褶裥的层次感就会消失，或者说层次感会混乱，通过熨烫，可以恢复酒店工服的褶裥的层次感。
3、酒店工服成型
酒店工服穿久了，就会慢慢失去款型，比如该平整的地方不平整，出现褶皱，该出现褶裥的地方，褶裥的层次感消失了。通过熨烫，能够改变酒店工服的面料组织密度与纱线形态等结构因素，来实现塑造服装的立体造型的需要。
4、酒店工服粘合
冬季款式的酒店工服需要在一些部位加固N层衬里，以提高酒店工服的挺阔性。这里所谓的衬里是通过热熔粘合的原理，通过压烫将粘合衬布与服装固定为一体的。热熔粘合只需要在一定温度、压力的作用下，经过一定的时间来完成。
冬季酒店工服颜色搭配有你喜欢的颜色
1、深灰色酒店工服：
酒店工服采用高档面料、制作精良的深灰色的套装，较能体现职业女性的沉稳、严谨、细致、优雅的一面。找到适合自己的深灰色，职业*感一定会脱颖而出。也很容易和其他的不同部门进行搭配组合。
2、黑色酒店工服：
因为黑色的酒店工服在显瘦的同时，又不失时尚感。所以很受大家其喜爱。酒店工服无彩色特性，易于和各种衬衫、丝巾、首饰、互相搭配：在酒店工服面料质量欠佳时，具有相当好的掩饰效果。同时在酒店工服定制时黑色也是选择较多的颜色。
3、深咖啡色酒店工服
酒店工服深咖啡色较能展示酒店职业女性的成熟感，所以在这一点上咖啡色甚至会**过黑色。
4、深蓝色酒店工服
深蓝色是沉稳、冷静、智慧的代表颜色，相对于黑色来说蓝色亲和力更强一些，是塑造*感的基础颜色之一。
5、红色酒店工服：
红色是较热情的一种颜色，具有很强的的吸引力和感染力，较同意让自己成为人群中瞩目的焦点。因其具有喜庆的意味和强势的意味，所以使用时要注意把握好这个度。

酒店定制服装要注意
酒店服装是每个酒店都必须要的，在别人来看这个酒店，统一性看着也非常的好看，这也是管理性的问题，还有就是面对客户的时候，也具有礼貌性，这是酒店的礼仪问题，跟客户对接只有一个好的形象，跟别人对接比较的满足，所以一个酒店，定做工作服好事很重要的，不是定制那么见到，在定制的过程中还有很多地方要注意。
要知道酒店定制服装时，不仅要选择男女都合适的衣服，还要给客户有好的影响，这样才能有**，下次可能就会有更多的客户来，这对酒店的形象是一种体现，在服装的款式上，还有颜色与风格上这就是能体现酒店的形象，有一些比较大众化的款式，让人见多的没有眼**样的感觉，要是结合自己酒店的文化发展和服装设计，来定制一套衣服，那可能就给人眼**亮的感觉，这样也大大的改善的酒店的形象。
在就是从服装的质量上看，在酒店的服装材质一定要选好，因为不是一个人或者几个人穿，会有很多人穿，要大家穿着舒服，这样体现美就更**了。
定做酒店工作服各个岗位的定制要求及颜色该怎么选择
1、迎宾员、门童：其特征是具有明显的礼仪标志，要体现庄重、热情、大方，再加上必要的服饰相配，既要能展现出迎宾员的着装美感，又要能表现出酒店的档次，颜色多以红、白或红黑色对比。
2、行李员、领班：着装主要表现行动敏捷、利索，款式多为立领、低圆筒帽，上衣稍短但要得体，制服颜色选择明亮但又不艳丽为好。
3、前台：前台是酒店较重要的职位之一，是酒店经营服务的中心环节。前台的服装主要特征是庄重、沉稳、严谨，因此大多以西服或变款西服为基础款式。配饰整齐，不花哨，颜色素雅而明快，颜色多取深色调的。
4、管理人员：全体的西装面料宜迭用，国产毛料颜色以黑色为主。
定做酒店工作服注意事项
一、实用性
首先从员工角度来考虑，即酒店工作服设计要考虑到穿着者的实际工作需要。如客房清扫员就不宜穿裙装，这会影响其清扫房间的质量和效率。其次从制服的面料考虑。一般酒店制服采用化纤面料，其优点是耐用，可水洗，不用熨烫，但也不能**化。纯绵面料由于其吸汗、透气，宜于做厨师制服，但挺刮性能差且易变旧。高档毛料多用来制作高层管理人员的西服，体现气派和风度。
二、周期性
即定做酒店工作服要按季节有所变化，在变化中求统一。由于酒店的空调设备保持室内恒温，一般定做酒店工作服也只有冬夏区别即可。同季的服装，一般隔天一洗，这样每一员工只需三套制服即可：一套现穿，一套待换，一套送洗。服饰一般是二、三年更换一次，以保持服饰的“新鲜度”。
三、美面协调性
酒店工作服既然是酒店形象的组成部分，那么在设计时就要注意它的美观性和协调性。这种美不光来自于服饰本身的美，更重要的是来自于服饰与酒店总体风格、装修布置、环境氛围的协调美。
四、区域特色性
美本身是多重的、复杂的，民族的才是世界的。

定做酒店工作服装发黄的原因
定做酒店工服工面料发黄出现的原因主要有以下几种情况：
1、定做工作服装避免使用含苯酚抗氧剂的棕色纸、棕色卡板纸和塑料薄膜包装成品这样易导致工作服面料发黄；
2、贮藏地的通风条件应该良好，以免发生霉黄；在处理工作服面料时要以较少的苯酚衍生物作为添加剂；
3、避免用以热收缩为基础的塑料包装工作服面料；
4、避免整理过的成品呈碱性以免工作服面料发黄。定做工作服装此外，用柠檬酸做酸剂整理后，工作服面料也容易泛黄。定做工作服装因为柠檬酸在受热时较易脱水形成酐，并且柠檬酸在结构上比一般多元酸多一个羟基，属于羟基酸，在加热焙烘时脱水生成酸酐。分子中的羟基和邻位上的氢也可能受热和外部环境的影响进一步脱去，生成不饱和酸(丙烯三酸)，而且还可能脱去水和CO2形成衣康酸。这些不饱和酸容易使布面泛黄，因此不要用柠檬酸做白布的酸剂。
酒店服饰验收有哪些注意事项
1、规格，首先讲规格，也就是大家所了解的，衣服的尺码一定要正，不要标的是M，实际是L。出现乱码或者错吗的现象。
2、做工看走线，线路，主要是看衣服的车线是否直？是否匀称？针距是稀还是密？一般针距密的比较好点。在开始的时候有没有打“倒回针”，拼接处有没对齐。
3、车线是否整齐。这个拉线的松和紧是在不同的部位有不同的要求比如是肩部，人体经常活动的部位，松一点比较好，在衣服的较下面，就紧一点比较好，较好一件衣服均匀较好、领口、领口针脚、腋下车线、接口是否有倒回针。
4、线头干净，一般品牌的衣服。他们有尾部，有专门的人剪线头，一般的价格便宜的衣服一般没有。还有一件衣服如果要求质量好的话，较好线头不**过1CM。
5、规范包装，看一件衣服，首先平铺下去，看一下会不会有色差，时准除外，还有就是衣服上下是否均匀酒店，酒店服装验收要注意什么然后栓查有没有小洞等等。